de-Achterban.nl: Vereniging Medezeggenschap komt met gedragscode

de-Achterban.nl goes XL

Vanaf heden zal het nieuws van de-Achterban.nl en de rubriek OveRig Nieuws alleen nog worden gepubliceerd via RSS en via een dagelijkse e-mail brief. Dagelijks ontvangt u daarmee een overzicht van verzameld recent nieuws over medezeggenschap en actuele ontwikkelingen die voor ondernemingsraden interessant zijn. de-Achterban.nl treed daarmee in en nieuwe fase van een nog snellere nieuwsvoorziening. U hoeft niet meer naar de website toe maar het nieuws komt rechstreeks in uw RSS-lezer of in uw mailbox. U kunt zich hieronder opgeven voor de dagelijkse e-mailbrief. Aan de RSS feed wordt nog gewerkt.

woensdag 5 november 2008

Vereniging Medezeggenschap komt met gedragscode

clipped from www.ornet.nl

De Nederlandse Vereniging voor Medezeggenschap wil het functioneren van de medezeggenschap verbeteren door een instrument aan te reiken waarmee in kaart wordt gebracht wat betrokken partijen van elkaar verwachten en hoe er samengewerkt wordt.

Dit is geen code die kant-en-klaar is en enkel opgevolgd hoeft te worden. Het is een handreiking om met elkaar in gesprek te komen over wederzijdse samenwerking, daar eigen keuzes in te maken en zo te komen tot een maatwerkkader waarop men elkaar kan blijven aanspreken.

De NVMedezeggenschap hoopt dat deze 'Gedragscode Medezeggenschap' bestuurders, managementteams, ondernemingsraden, raden van commissarissen, werknemers en vakbonden aanspreekt en inspireert om er samen mee aan de slag te gaan!

Dit instrument heeft de Nederlandse Vereniging voor Medezeggenschap (NVMedezeggenschap) 'Gedragscode Medezeggenschap' genoemd. Voorheen was dit de gedragscode goede arbeidsverhoudingen.